Liberty-City

Hallo!

Ich habe einen Arbeitskollegen, bei dem ich mir fast schon sicher bin, dass er durch die Arbeit schon am krankhaften Burnout leidet.
Doch obwohl unsere Firma dafür sogar Förderprogramme und sogar eine bezahlte Auszeit anbietet, weigert sich meine Kollege dies einzusehen.

Was kann ich tun?
Ich sehe wie zwei Welten aneinander prallen: Ein Workaholic, der offensichtlich psychisch total überfordert ist!

Hey!

Hast du eine professionelle Ausbildung als Psychologe? Versteh mich bitte nicht falsch!
Ferndiagnosen von Laien sind nun mal immer gefährlich. Obwohl du natürlich recht haben könntest, fehlt dir höchstwahrscheinlich das professionelle Auge.

Das einzige was du machen kannst, ist mit deinem Kollegen ein freundschaftliches Gespräch führen. Beobachte vielleicht, ob folgende Anzeichen auf ihn zutreffen: https://www.unterweisung-plus.de/gefaeh ... lastungen/
Aber ob du ihn auch darauf ansprechen solltest, hängt von eurer Beziehung ab. Wenn ihr nicht gerade freundschaftlich miteinander umgeht, sonder nur rein professionell, dann geht dich das - auf gut deutsch - "nichts an".

LG